Une politique sociale singulière
Le projet Adix est le projet de tous ses salariés et non celui de quelques associés seulement. Un fond salarial original a ainsi été mis en place, permettant à tous ceux qui le souhaitent d’être capitalistiquement intéressés par les résultats du cabinet.
Les collaborateurs bénéficient par ailleurs d’avantages sociaux attractifs, comme un contrat d’intéressement assorti d’un PEE sur lequel Adix propose un abondement, ou encore des contrats de santé et prévoyance « premium ».
La vie du cabinet est aussi rythmée par différents moments forts pour lesquels nous attribuons une réelle importance :
Des réunions mensuelles par pôle de compétence
Un séminaire annuel pendant 3 jours au « vert »
Un séminaire de mi-année
Des réunions de partage de retour d’expérience
Un parcours de formation
Des afterworks